各班级、各同学：

为深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，持续深入推进“双百双进”活动，推进引导和帮助广大青年员工上好与现实相结合的“大思政课”，在社会课堂中受教育、长才干、作贡献，在观察实践中学党史、强信念、跟党走，努力成为担当民族复兴大任的时代新人，积极助力我省“高质量发展建设共同富裕示范区”，以优异表现庆祝中国共青团成立100周年，学校决定开展2022年老员工暑期社会实践活动。现就相关事宜预通知如下：

一、实践主题

喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程

二、实践时间

2022年7–9月

三、实践方式

本年度的暑期社会实践采取“返家乡”社会实践、集中社会实践两种方式开展。

（一）“返家乡”社会实践

“返家乡”社会实践主要以个人形式开展，也可组建线上队伍（原则上每支人数不超过60人）统筹部署开展社会实践。“返家乡”社会实践个人（团队）应积极助力家乡工作，到社区（村）报道，积极参与社区服务活动，充分利用家乡资源，在家乡开展岗位实践，助力乡村振兴，服务地方建设，在社会实践中全面发展、成长成才。

（二）集中社会实践

集中社会实践主要以线下团队形式开展社会实践（每支人数原则上不超过30人）。其中，实践期间不在校内留宿的集中社会实践团队必须配备1名随队指导老师（需全程随队）。

四、实践专项

（一）红色专项行动

实践个人（团队）依托各地红色资源，广泛开展重走红色足迹、追溯红色记忆、访谈红色人物、挖掘红色故事、体悟红色文化等以党史学习为重点的“四史”宣传教育，学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，更好地传承红色基因、担当时代责任。员工党员要积极开展“我为群众办实事”实践活动，展示新时代青年共产党人的良好风貌。

（二）理论宣讲实践专项行动

实践个人（团队）紧密围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，将理论学习与社会实践相结合，同时将学习党的历史与讲述党的故事结合起来，深入一线基层、深入人民群众，面对面开展小规模、互动式、有特色、接地气的宣讲活动。

（三）“新青年下乡”助力乡村振兴专项行动

实践个人（团队）结合温州市委、市政府对“新青年下乡”活动的具体要求，面向广大乡村组织开展科技支农、科普宣讲、调研献策、志愿服务等形式的实践活动。用专业知识助力乡村振兴战略，促进“三农”全面转型发展，加快推进农村现代化。该专项优秀团队成功立项后将推荐参与温州市“新青年下乡”活动评奖评优。

（四）“七彩假期 教育关爱”专项行动

重点围绕关爱农村留守儿童志愿服务项目和“情暖童心”关爱保护农村留守儿童工程，积极参与东西部扶贫协作，坚持扶贫与扶智相结合，以“双百双进”对接地“春泥计划”实施点为主阵地，通过学业辅导、亲情陪伴、自护教育、素质拓展、敬老孝亲等形式，重点开展针对农村未成年人和留守儿童的精准关爱志愿服务活动。鼓励创新形式，将历年精品项目传承下去，提升效果。

（五）战疫行动专项行动

实践个人（团队）可围绕疫情防控相关内容进行调研，深入城乡及各类企事业单位、社区等，考察当地疫情的防控工作及复工复产情况，归纳总结中国特色社会主义制度在疫情面前展现出来的显著优势，思考国家法治建设情况。

（六）助力参与高质量发展建设共同富裕示范区专项行动

实践个人（团队）通过弘扬传统文化、践行绿水青山就是金山银山理念、调研数字化改革效能、法治浙江建设等方面深入基层、深入社会开展实践调研。通过调研高质量就业、收入水平等，提出完善在分配制度策略助力收入分配制度改革的调研报告；通过调研城乡一体化发展，提出先富带后富帮扶机制完善策略助力缩小城乡区域差距的调研报告。

（七）创新创业竞赛实践

1.“小挑”提升专项行动

围绕2022年“挑战杯”创业计划竞赛开展有针对性地实践调研活动。特别是2022年省赛参赛团队，可通过成立实践团队参与团中央在赛事举办期间开展的实践云接力、名师大讲堂、青年学习汇等系列活动争取“国赛直通车”名额。

2.“大挑”孵化专项行动

围绕2023年“挑战杯”课外学术科技作品竞赛选题开展有针对性地实践调研活动。特别是参与了校内“大挑”第一轮选题摸排的项目，可通过成立实践团队，围绕选题的科学性、先进性、现实意义，与经济社会发展热点难点问题相结合展开相关实践调研，发现真问题、真需求，掌握第一手数据资料，打下坚实的社会实践基础。鼓励相关实践团队利用前期科研实践基础上继续调研或转化：通过对调研对象的动态追踪进一步丰富数据模型、建立调研档案，完善调研报告，将其与教师课题和员工学术论文相结合，使调研成果质量得到进一步提升；将调研结论及建议对策等向调研单位进行反馈，把调研成果转化为辅助政企的决策成果，充分发挥老员工智库作用，形成“成果应用证明”“成果应用效果”等资料作为后续项目的有力支撑；积极挖掘并推动实践成果向“挑战杯”项目转化。

申报“大挑”孵化专项行动的实践队负责人原则上为具有丰富科研经验的高年级员工，同时鼓励高年级员工担任团队核心成员（含负责人共8人），以老带新，做好队伍梯队建设。实践结束后校团委将组织专家评审团对申报项目实践报告进行评审，通过评议的项目将获“大挑”孵化专项行动“重大选题”立项（约10个），并予以3000元左右资金扶持。

五、相关要求

各学院请对本学院社会实践项目进行摸排，形成情况汇总表（附件1）报校团委。请各学院择优推报并做好排序，校团委将根据疫情防控等因素于6月初之前确定立项名单，其余未立项为集中社会实践的团队可转为“返家乡”社会实践开展，届时各个人及实践队根据实际情况提交相关申报材料。另外，实践专项的内容会根据上级相关社会实践的文件进行适度增加，请各学院关注后续通知。

请各实践队填写附件信息发送至邮箱15868720805@163.com。报送截止日期：2022年5月15日

联系方式:

吴梦柔：0577-86689218；

电子邮箱：15868720805@163.com

  2022年ok138官方网站暑期社会实践活动摸排汇总表.xlsx

共青团ok138太阳集团委员会

2022年5月12日