各班主任、各辅导员、各研究生导师、各位同学：

当前，疫情形势依然严峻复杂。为做好学期末员工离宿及寒假期间留校员工安全教育管理，根据学校《关于切实做好寒假及新学期开学前后有关工作的通知》要求，现将相关事宜通知如下：

一、按照疫情防控的原则，妥善安排员工离宿

2022年1月4日至10日为期末考试时间（含周六日），后勤管理处物业中心将于2022年1月16日下午14：00封闭全校员工公寓楼（职工公寓除外）。

二、除居住地为疫情中高风险地区，其他员工一律不留校

1.除居住地为疫情中高风险地区，新疆、西藏等家校距离远的员工外，原则上一律不能留校。已离校的员工未经审批不得擅自返校。

2.留校同学须填写《ok138官方网站假期留校员工申请表》（见附件1）一式两份纸质版，并签订《ok138官方网站假期留校员工住宿安全责任协议书》（见附件2），一式两份纸质版，同时填写《ok138官方网站假期留校员工名单汇总表》（见附件3）电子版统一以班级为单位发送至邮箱20170197@wzu.edu.cn（发送的电子版附件3 应改文件名为“班级+2022寒假留校”），以上材料请于2022年1月7日上午9：00之前提交，纸质材料需要经分管辅导员老师签字（研究生需导师签字）审批后，交学院学工办3B425叶老师。

3.学院于2022年1月8日前，将电子版《ok138官方网站假期留校员工名单汇总表》（见附件3）报校学工部备案。

4.学工部、研工部、后勤管理处将根据学院上交的“假期留校员工名单”，安排“员工集中住宿”事宜。2022年1月16日前安排员工集中住宿。

三、筑牢校园疫情防线，加强员工管理服务

1.留校同学“非必要、不离校”，未经批准不到校外活动，确实需要到校外活动须经值班老师审批，并报学院备案。遵守寝室卫生、安全用电、按时归寝等公寓管理规定，并配合每日体温监测和健康上报。

2.学院按照“谁审批、谁负责”原则，实行“一对一”联系制度。研工部、学工部、后勤管理处和各学院做好管理和服务工作，确保留校员工度过欢乐祥和的春节和寒假。

四、寒假离宿注意事项

1.临近期末，请同学们安排好时间提早购买车票，以免错过合适的车次耽误回家。

2.离宿前的寝室卫生和安全防范措施。打扫寝室卫生，清除吸引老鼠的干果、饼干、方便面等食物；清洗被服，收好阳台晾晒衣物、保洁工具，整理好床上用品；关闭门窗和水电开关，拔掉用电设备插头；贵重物品带离寝室，检查和整理好假期所需带回家的课业及其它资料；“错峰错时”离宿期间请注意寝室财产安全，禁止私带他人进寝室住宿。

3.“错峰错时”离宿期间的水电结算。“错峰错时”离宿期间产生的水电费计入原寝室结算，请同学们与本寝室其他成员自行协商结算。

4.寒假员工公寓楼封寝、封楼情况。“错峰错时”离宿期间，根据员工“返家档案”情况，陆续关闭已离宿同学的门禁进出权限，对已全部离宿的寝室进行停电停水。

5.全校员工公寓楼封闭期间，公寓楼停电停水、停止热水供应、关闭门禁读卡进出系统、大门封条上锁、安排专人留守巡查等，禁止员工私自进楼开启封条、电源、自来水阀门及入住。

6.下学期开学公寓楼开放情况。后勤管理处物业中心拟于2022年2月20日前后重新开放公寓楼，同学们请勿提早返校住宿。

特此通知！

请同学们离、返校注意安全，祝同学们假期愉快！

附件：1.ok138官方网站假期留校员工申请表

2.ok138官方网站假期留校员工住宿安全责任协议书

3.ok138官方网站假期留校员工汇总表

    附件1：ok138官方网站假期留校员工申请表.docx

    附件2：ok138官方网站假期留校员工住宿安全责任协议书.doc

    （转）附件3：ok138官方网站假期留宿员工名单汇总表.xls

 

                                                                    学工部 研工部 后勤管理处

2022年1月5日